Un nuevo informe de investigación global realizado por Lenovo resalta los logros, desafíos y consecuencias del cambio repentino hacia la jornada laboral desde casa durante la pandemia de covid-19.

El empleo en remoto no un es, ni mucho menos, un concepto nuevo. El término original se remonta a 1973, cuando un ingeniero de la NASA se plantea la posibilidad de trabajar en remoto para dar respuesta al exceso de tráfico y a los problemas de consumo de energía.
Un nuevo informe de investigación global realizado por Lenovo resalta los logros, desafíos y consecuencias del cambio repentino hacia el trabajo desde casa durante la pandemia de COVID-19.
El trabajo Remoto es parte de las empresas y organizaciones, cada vez más, creando una tendencia de realidad hacia esto. Dicha nueva forma de trabajar necesita de disciplina y llevar una administración del tiempo eficaz, por eso las mejores empresas que implementan el trabajo remoto, suelen utilizar un software que te ayuda a observar y administrar los procesos y acciones que hacen tus empleados desde casa. Entre ellos esta JOIN Workflow Better, la mejor forma de gestionar tus procesos.
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